Your browser either does not support JavaScript or you have turned JavaScript off.

Vacancies

Vacancies

Hoofddorp Office

Internal Sales Representative Benelux met nadruk op de Nederlandse markt.

Wil je werken bij een internationaal IT bedrijf binnen een klein maar enthousiast team, dan zijn we op zoek naar jou!

 

Doel van deze rol:

De verkopen in het Benelux reseller kanaal laten groeien en onderhouden, de nadruk ligt hierbij op de Nederlandse markt. De succesvolle kandidaat zoekt actief naar mogelijkheden om de Zyxel-portfolio te verkopen in bestaande en nieuwe accounts.


Verantwoordelijkheden:
  • Opbouwen en onderhouden van relaties met IT resellers via een mix van inside-sales-activiteiten en het beheer van een projectpijplijn.
  • Proactief ontwikkelen en stimuleren van groei bij bestaande en nieuwe resellers.
  • Proactief nieuwe en bestaande klanten rekruteren voor trainingsprogramma's.
  • Doen van promoties met bestaande en nieuwe resellers.
  • Werven van nieuwe resellers in het Zyxel partnerprogramma.
  • Beantwoorden van binnenkomende verkoopgesprekken.
  • Maken van klantoffertes.
  • Prospectie doen voor een specifiek productassortiment of voor een bepaalde resellergroep.
  • Onderhouden van de Dynamics (CRM) database.
  • Ontwikkelen van een goede kennis van industriestandaarden die relevant zijn voor deze rol.
  • Delen van kennis met andere collega's binnen het Benelux Channel-team en het bredere Zyxel-team.
  • Eventuele andere ad-hoc taken vereist.

Gewenste ervaring, kennis en vaardigheden:
  • Aantoonbare ervaring binnen een interne verkooprol, idealiter binnen de ICT-industrie.
  • In staat om kansen te herkennen en deze te kwalificeren waar nodig.
  • Able to spot opportunities and qualify these as appropriate.
  • Proactieve aanpak.
  • Aandacht voor detail.
  • Resultaat georiënteerd.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk goede beheersing van de Nederlandse taal.
  • Teamspeler die ook zelfstandig kan werken.
  • In staat om onder druk te werken en bereid om te werken in een snel bewegende en competitieve omgeving waar doelstellingen moeten worden behaald binnen vooraf afgesproken termijnen.
  • Talenkennis: Nederlands – Vloeiend , daarnaast is een goede beheersing van de Engelse taal gewenst. Hebben van een autorijbewijs is een pré.
  • Language Skills: Dutch – Fluent, English - Business Proficiency.

Graag CV met motivatie sturen t.a.v Peter van der Putten aan: Peter.putten@zyxel.nl